一般企業等への就労を希望する障害のある方が、就労に必要な知識や能力の向上のために訓練を行うところです。 |
◇ | 障害者総合支援法に基づき、県知事の指定を受けて設置されます。 |
◎ | 専門の職員が障害のある方の状況や希望をお聞きし、事業所内や企業における作業・実習の実施、適正にあった職場探しや就労後の職場定着の為の支援を行います。 |
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◎ | 障害福祉サービスの利用には、利用料(利用者負担額)が必要です。利用料は、原則としてサービス提供費用の1割ですが、所得に応じて負担上限額が設定されているほか、利用者本人の収入状況等に応じて、利用者負担額の軽減措置が設けられています。 |
◇ | 事業所で働いた時間自給が最低労働賃金分、支払われます。。 |
◎ | 事業所によって就労支援の取り組みが異なります。お問い合わせや見学も受け付けていますので、詳しくは就労継続支援事業所に直接お問い合わせ下さい。 |